Công ty Tuyển than Hòn Gai - Vinacomin: Triển khai các giải pháp đảm bảo AT-VSLĐ năm 2024

Thứ bảy - 06/01/2024 16:29
Chiều ngày 5/1, Công ty Tuyển than Hòn Gai - Vinacomin tổ chức Hội nghị tổng kết công tác an toàn, vệ sinh lao động (AT-VSLĐ) năm 2023 mục tiêu và các giải pháp đảm bảo AT-VSLĐ năm 2024
     Chiều ngày 5/1, Công ty Tuyển than Hòn Gai - Vinacomin tổ chức Hội nghị tổng kết công tác an toàn, vệ sinh lao động (AT-VSLĐ) năm 2023 mục tiêu và các giải pháp đảm bảo AT-VSLĐ năm 2024
Toàn cảnh Hội nghị tổng kết
     Tham dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Phó trưởng ban an toàn Tập đoàn TKV; về phía lãnh đạo Công ty có đồng chí Phạm Hồng Thanh - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty; các đồng chí Thường trực Đảng ủy, Ban Giám đốc, Kế toán trưởng, Công đoàn, Đoàn TN Công ty; các Trưởng phòng, Quản đốc, Chủ tịch Công đoàn bộ phận, bí thư chi đoàn các đơn vị cùng 125 đại biểu có thành tích xuất sắc trong công tác AT-VSLĐ năm 2023.
Các đồng chí lãnh đạo và đại biểu tham dự Hội nghị
     Hội nghị đã được xem phóng sự báo cáo bằng hình ảnh về công tác an toàn vệ sinh lao động năm 2023, triển khai các nhiệm vụ trọng tâm năm 2024. Theo đó, năm 2023 Công ty đã bám sát chương trình mục tiêu kế hoạch đề ra, chủ động bằng nhiều giải pháp tích cực triển khai thực hiện tốt và đồng bộ công tác AT-VSLĐ, phát huy sức mạnh và sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị; Ý thức tự giác chấp hành của người lao động các đơn vị và cán bộ chỉ huy sản xuất được nâng lên. Số vụ vi phạm an toàn giảm nhiều so với cùng kỳ năm trước, không có sự cố và TNLĐ nghiêm trọng xảy ra. Hoàn thiện cơ chế chính sách về AT-VSLĐ như quy định trả lương gắn với công tác an toàn, quy định phân cấp trách nhiệm trong công tác quản lý với mục đích nâng cao vai trò, trách nhiệm của tập thể, cá nhân người lao động, nhất là cán bộ quản lý và động viên khuyến khích người lao động trong việc thực hiện tốt công tác AT-VSLĐ nhằm giảm thiểu sự cố, TNLĐ, đảm bảo vệ sinh môi trường làm việc trong quá trình sản xuất… Đồng thời, từng bước hoàn thành các mục tiêu, giải pháp các nội dung chiến lược AT-VSLĐ từ đó xây dựng uy tín và thương hiệu cho Công ty Tuyển than Hòn Gai - Vinacomin, tạo môi trường làm việc an toàn và tốt nhất cho người lao động trong Công ty. Hội nghị đã nghe 3 tham luận của Phân xưởng Sàng tuyển, Vận tải 3, Làng khánh 2 về các nội dung tăng cường đảm bảo công tác vệ sinh môi trường, nhận diện các nguy cơ gây mất AT-VSLĐ trong vận tải than bằng ô tô, đẩy mạnh công tác tuyên truyền đảm bảo các mục tiêu AT-VSLĐ
Đ/c: Đỗ Ngọc Tú - Phó giám đốc Công ty triển khai các giải pháp đảm bảo ATVSLĐ năm 2024
     Triển khai các nhiệm vụ năm 2024, đồng chí Đỗ Ngọc Tú - Phó giám đốc Công ty nhận định, trong năm 2024 sẽ còn có nhiều khó khăn trong các mặt công tác, đặc biệt công tác AT-VSLĐ càng phải quyết tâm giữ vững. Đồng chí yêu cầu CBCNLĐ toàn Công ty tiếp tục tự giác thực hiện tốt các quy định về công tác AT-VSLĐ trong sản xuất đảm bảo mục tiêu “Nơi nào an toàn mới được sản xuất”.
Đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Phó trưởng ban an toàn Tập đoàn TKV phát biểu tại hội nghị
Đồng chí Phạm Hồng Thanh - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty phát biểu chỉ đạo
     Phát biểu chỉ đạo Hội nghị đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Phó trưởng ban an toàn Tập đoàn TKV; Đồng chí Phạm Hồng Thanh - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty đã ghi nhận và biểu dương tập thể CBCNV, NLĐ trong Công ty nói chung và các đồng chí trực tiếp làm công tác an toàn nói riêng, trong năm 2023 đã tích cực, chủ động khắc phục mọi khó khăn, có nhiều những giải pháp chỉ đạo, điều hành linh hoạt, không để xảy ra tai nạn lao động và sự cố nghiêm trọng, góp phần hoàn thành tốt và vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch được Tập đoàn giao, việc làm, đời sống, thu nhập của CBCNV ổn định và được nâng cao, đồng chí cũng chỉ rõ những điểm còn tồn tại cần nhanh chóng khắc phục trong năm 2024. Đồng thời đề nghị Hội đồng an toàn, vệ sinh lao động, cấp ủy chi bộ và mạng lưới ATVSV cần bám sát vào các Nghị quyết của Đảng ủy, Nghị quyết của “Chuyên môn, Công đoàn và Đoàn thanh niên” để triển khai thực hiện công tác AT-VSLĐ hiệu quả. Thực hiện chương trình "Tự chủ an toàn" là chính, phát huy tính tự chủ để nâng cao trách nhiệm về công tác ATLĐ của người lao động. Tiếp tục bồi dưỡng nghiệp vụ, nâng cao trình độ nhận thức về công tác an toàn và ý thức trách nhiệm của công nhân, đội ngũ cán bộ chỉ huy sản xuất cấp Phân xưởng, tuyên truyền và nhận diện các nguy cơ mất an toàn trong từng vị trí sản xuất, đồng thời có biện pháp triệt tiêu khắc phục kịp thời; Công tác ra lệnh sản xuất, bàn giao ca phải cụ thể, các vấn đề về giao nhận ca cần lưu ý, chú trọng công tác vận hành thiết bị phải đảm bảo an toàn.
Khen thưởng 10 tập thể có thành tích xuất sắc trong công tác ATVSLĐ 
Khen thưởng 30 cá nhân có thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong công tác ATVSLĐ 
     Nhân dịp này, Giám đốc Công ty đã trao thưởng cho 10 tập thể và các cá nhân thuộc các Phòng, Phân xưởng trong Công ty vì đã có thành tích tiêu biểu, xuất sắc trong công tác AT-VSLĐ năm 2023 với tổng số tiền thưởng hơn 289 triệu đồng.

Tác giả: Nguyễn Hoài Sơn

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

  • Đang truy cập16
  • Máy chủ tìm kiếm2
  • Khách Online14
  • Hôm nay3,297
  • Tháng hiện tại82,582
  • Tổng lượt truy cập1,449,614
 
logo
 
3 jpg
 
vinacomin jpg
  
2 jpg
 
images1 jpg
 
ldo red
 
Vietnamnet Logo
 
vnexpress
Thợ mỏ ngày nay
Thư viện pháp luật
Cẩm Nang Chuyển Đổi Số
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây